近日,前程無憂公布2009中國最佳人力資源典范企業(yè)”榜單,北京合力金橋軟件以其卓越企業(yè)文化及人力資源戰(zhàn)略獲得專家評委的青睞,被評選為2009中國最佳人力資源典范企業(yè)”百強之一。
據(jù)悉,中國最佳人力資源典范企業(yè)”評選是中國人力資源管理領(lǐng)域意義重大的獎項之一。是由國內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)商前程無憂組織的,今年的評選共歷時5個多月,前程無憂力邀8大專家評委,并對企業(yè)深入了解,最終從眾多優(yōu)秀企業(yè)和世界500強企業(yè)中評出100家代表不同行業(yè)、不同規(guī)模、不同市場階段的人力資源管理的標桿企業(yè)。
該獎項的獲得,更加強化了合力金橋軟件在呼叫中心行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)形象,特別是在如今形勢殘酷的經(jīng)濟危機大環(huán)境下,合力金橋軟件仍積極部署人力資源戰(zhàn)略,作為進一步擴大人才優(yōu)勢的典范企業(yè),無疑表明了合力金橋軟件再次走在時代的前列。
北京合力金橋軟件技術(shù)有限責(zé)任公司是國內(nèi)呼叫中心(Call Center)和客戶關(guān)系管理(CRM)軟件的開發(fā)和服務(wù)領(lǐng)域中,規(guī)模最大、實力最強的公司之一。擁有中國CRM軟件市場份額第三,中國電信行業(yè)CRM市場份額第一的市場占有率。合力金橋軟件倡導(dǎo)激情創(chuàng)業(yè)、優(yōu)秀職業(yè)、服務(wù)客戶、信任團隊”的企業(yè)文化,實行職位匹配、用人所長、正向激勵、職業(yè)發(fā)展、公正考核”的人力資源策略,并在實踐中得到充分應(yīng)用。如今,合力金橋軟件在同行業(yè)中不斷提升人才優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢和服務(wù)優(yōu)勢,得到了專家的一致肯定,被確定為軟件行業(yè)人力資源管理的標桿企業(yè)。
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